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Zu einem Urlaub gehören eben immer zwei. Würden Sie Ihrem einen Mitarbeiter frei geben, weil er Halloween Fan ist, dem anderen weil er im Ramadan nicht arbeiten möchte, dem Dritten, weil gerade eine neuer Film mit seiner Lieblingsschauspielerin anläuft? Ihr Arbeitgeber handelt bestimmt nicht nur aus purer Bosheit.