Hallo. Ich habe ein Problem mit meinem Job. Im Bewerbungsgespräch wurde ich gefragt, ob ich eine Zinkallergie habe. Ich dachte mir, dass es den nix angeht und habe ihm nichts davon gesagt.
Offenbar hat er mit einem Hintergedanken gefragt, denn ich habe in meinem Job sehr viel Kontakt zu Zinkprodukten. Deshalb bin ich schon seit zwei Wochen arbeitsunfähig.
Wie kan ndas weiteregehen? Muss er mich wo anders beschäftigen?
Guten Abend. Ob er Sie woanders beschäftigen muss weiß ich nicht. Aber ich denke, dass Ihr Arbeitsvertrag ungültig ist, denn Sie haben im Bewerbungsgespräch gelogen. Und das durften Sie in diesem Falle nicht, denn den Job muss jemand ohne Zinkallergie machen!
Das heißt Sie werden diesen Job wohl nicht mehr lange haben, so leid es mir tut, aber es geht dann offensichtlich einfach nicht.